第一条依据《BETVLCTOR伟德官方网站本科员工管理规定》、《BETVLCTOR伟德官方网站大学班主任工作细则》、《高等教育法》制定本条例。

第二条 bevictor伟德员工工作委员会是公司员工工作日常管理的执行、审议和咨询机构。

第三条员工工作委员会的主要职责：

1、制定全院员工工作的学年度计划和学期工作计划，审议团委、员工会和班主任的工作计划；

2、对学期、学年度员工工作作出科学的总结；

3、每月进行员工工作信息发布；

4、重视员工的思想政治工作，深入了解和分析员工的思想情况，制定切实可行的思想政治教育计划。妥善处理好员工中出现的各种问题及突发事件；

5、重视员工的日常管理，集中精力抓好学风建设，营造良好的学习氛围，全面加强员工的管理工作。

6、认真做好员工各类奖学金、助学金、困难补助等各项工作的部署和审理。

7、认真做好各类评先、评优的审理工作。

8、认真做好员工的奖惩审理工作，做好对违纪员工的思想教育和调查处分工作。

9、积极配合有关部门做好新生军训组织工作。

10、策划组织员工的公益劳动和社会实践工作。

11、关心员工干部的培养、选拔和任用，同时做好员工骨干的培训工作。

12、调查分析就业市场行情，拓宽就业渠道，认真组织好毕业生的毕业教育、就业推荐，毕业安置和派遣工作。

13、帮助学习困难、经济困难和有心理障碍同学渡过难关，确保全院同学顺利毕业。

14、关心班主任工作，建立健全对班主任工作考核制度，并切实做好考核工作。

15、认真负责地安排并完成上级组织下达的各项任务。

第四条 院员工工作委员会开展的审议工作应坚持公平、公正、公开的原则，维护物理院全院员工的整体利益，杜绝本位主义、个人利益的滋生。

第五条 院员工工作委员会委员会由公司党委书记、副书记、各系主任、教师代表、员工代表和全体学工干部（9-13人）组成。

第六条 委员享有下列权利和义务：

1、获得学校与院有关员工工作方面的信息；

2、出席院员工工作委员会会议；

3、就院员工工作委员会职责范围内的事项发表意见，提出建议，进行审议和表决；

4、受院员工工作委员会或主任委托可以在全院范围内开展调查工作。

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二�一三年四月二十二日